Scor: croissance des primes de 24 % lors des renouvellements non-vie de juin-juillet

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Lors des renouvellements de juin-juillet, Scor Global P&C (SGPC) a enregistré une croissance des primes de 24% (à taux de change constants) pour atteindre 462 M€. Près de 12 % du volume annuel des primes en traités non-vie arrivaient à renouvellement en juin-juillet 2012, pour un total de 372 M€. Ces primes proviennent principalement d’Amérique latine (27%), des Etats-Unis (24%), de Chine (14%) et d’Australie (10%), uniformément réparties entre les branches de Spécialités (53%) et les traités de dommages et de responsabilité (47%).

Des tarifs en hausse de 3%

Conformément aux objectifs affichés, les tarifs ont augmenté de 3% en moyenne sur le portefeuille renouvelé par rapport à 2011, avec des conditions de souscription correspondant aux attentes du groupe. Elles contribuent à améliorer la rentabilité technique sur le premier semestre. Pour Victor Peignet, CEO de Scor Global P&C: « Ces très bons renouvellements confortent notre confiance dans les hypothèses de notre plan stratégique Strong Momentum V1.1. Outre le renforcement de son positionnement, Scor Global P&C est parvenu à saisir des opportunités intéressantes, consolidant son solide fonds de commerce global ».

 

 


 


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Victor Peignet

Victor Peignet

Directeur général de Scor Global P&C

Victor Peignet est né le 28 avril 1957. Diplôme d'ingénieur en génie maritime de l’Ecole Nationale Supérieure des Techniques Avancées (ENSTA). Victor Peignet a débuté sa [...]

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