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Observatoire Femme / Europe (1re partie) : l’Allemagne à la traîne

Observatoire Femme / Europe (1re partie) : l’Allemagne à la traîne

01/12/2014 | Allemagne | Acteurs |

EXCLUSIF   Alors que la présence des femmes dans l’assurance poursuit sa progression en Europe, l’Allemagne affiche une progression moins rapide que certains pays voisins, selon l'Observatoire européen 2014 des femmes dans l'assurance. Si, entre 2011 et 2013, toutes fonctions confondues, leur présence est passée de 6,5% à plus de 12% dans les grandes entreprises, leur[...]

Trophées de la femme dans l'assurance : le vote est clos

Trophées de la femme dans l'assurance : le vote est clos

25/11/2014 | Acteurs | Trophée | Trophées de la femme dans l'assurance 2014

Alors que la soirée de remise des Trophées de la femme dans l'assurance approche, le vote pour le Trophée des internautes de l'Argus s'est achevé, ce mardi 25 novembre. Les noms des deux lauréates – l'une désignée par les abonnés, la deuxième par les internautes – seront dévoilés lors de la cérémonie des remise des prix, le jeudi 4 décembre, au Pavillon[...]

Valérie Dupont (Allianz Lorrassur) : chef d’entreprise, et fière de l’être

Valérie Dupont (Allianz Lorrassur) : chef d’entreprise, et fière de l’être

17/11/2014 | agents généraux d'assurance | Allianz | Acteurs

Valérie Dupont, agent général à Metz (Allianz Lorrassur), est l'une des trois nominées dans la catégorie «femme entrepreneur». Devenir agent général n’était pas un chemin tout tracé pour Valérie Dupont, qui a démarré sa carrière en tant que conseiller patrimonial dans le réseau salariés PFA (entité rachetée par AGF, devenu Allianz), en 1992. Cette femme[...]

Les femmes agents généraux Allianz créent leur réseau : Ell’ianz

Les femmes agents généraux Allianz créent leur réseau : Ell’ianz

10/10/2014 | agents généraux d'assurance | Allianz | Intermédiaires

Elles ont choisi d’officialiser le lancement de leur réseau – Ell’ianz – à deux pas du Parc des expositions de la porte de Versailles, où se tient le Salon de l’automobile, et de conclure leur réunion par une visite du stand de leur mandante, Allianz. Une façon originale et élégante d’exprimer leur différence et leur dynamisme au sein d’une profession qui,[...]

BNP Paribas Cardif obtient le renouvellement du label égalité professionnelle

BNP Paribas Cardif obtient le renouvellement du label égalité professionnelle

04/09/2014 | Ressources humaines | Discrimination | Acteurs

Après 2008 puis 2011, BNP Paribas Cardif vient d’obtenir pour la troisième fois consécutive le label égalité professionnelle décerné par Afnor Certification. « La reconduction de (ce) label récompense la politique de ressources humaines développée depuis de nombreuses années par l’entreprise. Le principe d’égalité entre les hommes et les femmes constitue un[...]

Nicolas Moreau et Najat Vallaud-Belkacem.
Nicolas Moreau (PDG d'Axa France) : «Promouvoir plus de femmes dans les métiers de direction»

Nicolas Moreau (PDG d'Axa France) : «Promouvoir plus de femmes dans les métiers de direction»

03/07/2014 | Axa | Ressources humaines | Diversité

Une femme chef d’orchestre, un assistant aux personnes âgées, une mécanicienne, un puériculteur : voilà les portraits d’hommes et de femmes qui seront diffusés sur nos écrans à partir de mi-juillet, dans le cadre d'une campagne nationale de communication conçue avec la fondation Egalité-Mixité et sous l'égide de la Fondation agir contre l'exclusion (Face).[...]

Nicolas Rolland, responsable de la direction culture et innovation chez Axa France.
Nicolas Rolland, Axa France : «Nous avons encore des efforts à faire en matière de mixité»

Nicolas Rolland, Axa France : «Nous avons encore des efforts à faire en matière de mixité»

02/07/2014 | Axa | Diversité | Acteurs

Ce 2 juillet marque le début de la campagne de communication baptisée «Mixité des métiers». Une opération lancée officiellement depuis la Maison de la Radio par la ministre des Droits des femmes, Najat Vallaud-Belkacem, et portée par les membres fondateurs et partenaires de la fondation Egalité-Mixité, au premier rang desquels Axa France. L’occasion pour[...]

Observatoire Generali : les femmes sont davantage proactives en matière de prévention santé

Observatoire Generali : les femmes sont davantage proactives en matière de prévention santé

27/05/2014 | Generali | Santé | Acteurs

Les femmes seraient-elles plus préventives que les hommes en matière de santé ? C’est en tout cas ce que semble confirmer l’Observatoire des femmes et de l’assurance réalisé par Generali avec l’institut CSA. Pour la quatrième année consécutive, ce baromètre compare les différences de sensibilité entre les deux sexes sur des thèmes de la vie courante (moral,[...]

Les femmes davantage au pouvoir dans l'assurance et la mutualité

Les femmes davantage au pouvoir dans l'assurance et la mutualité

07/03/2014 | mutuelles d'assurance | sociétés d'assurances | Acteurs

A l’occasion de la Journée de la Femme, la Fédération internationale des coopératives mutuelles d’assurance (ICMIF) annonce que 13,6% de ses sociétés membres sont dirigées par des femmes. Un chiffre bien plus élevé que celui mis en avant par l’Organisation des Nations Unies (ONU), qui précise qu’elles ne sont que 2,6% à la tête des 500 plus grandes[...]

Rapport sur les métiers des salariés de l’assurance 2013 : stabilisation et féminisation des effectifs

Rapport sur les métiers des salariés de l’assurance 2013 : stabilisation et féminisation des effectifs

19/12/2013 | retraite | Institutions | Observatoire de l'évolution des métiers de l'assurance (OEMA)

Malgré le contexte économique morose et le papy-boom, les effectifs de l’assurance se maintiennent. Voilà ce que révèle le «rapport sur les métiers des salariés de l’assurance» (Roma) 2013, dévoilé hier, jeudi 19 décembre, à la Maison de l’assurance, à Paris. Selon ce baromètre, les entrées et les sorties (voir schéma ci-dessous) s’équilibrent quasiment, et[...]

L'Europe des femmes dans l'assurance

06/12/2013 | assurance | Observatoire de l'évolution des métiers de l'assurance (OEMA) | Trophées de la Femme dans l'assurance

Même si des progrès en termes d'égalité professionnelle ont été réalisés au cours des douze derniers mois, la parité n'est pas encore une réalité dans l'assurance européenne. En France, les femmes sont notamment sous-représentées dans les métiers stratégiques. Dans les autres pays observés, c'est leur accès aux plus hautes sphères hiérarchiques qui reste[...]

Article extrait du dossier L'observatoire européen des femmes dans l'assurance

Christine Goavec, directrice hommes, marque et culture d’April
Le bon élève

Le bon élève

06/12/2013 | Acteurs | Norbert Girard

La place des femmes ne cesse de progresser à tous les niveaux hiérarchiques de l'assurance. Reste un point à améliorer : leur présence dans des filières jugées stratégiques. %%HORSTEXTE:1%%Pour l'économie française, l'assurance serait un exemple à suivre ? Concernant la mixité et la diversité, la réponse ne fait guère de doute. La preuve : le 17 octobre,[...]

Article extrait du dossier L'observatoire européen des femmes dans l'assurance