Organisation

Generali France : déploiement d'une nouvelle organisation par marché

12/04/2018 | Generali | Acteurs | courtage

Dans le cadre de son nouveau plan Excellence 2022, la filiale française de l'assureur italien a revu son organisation en se focalisant sur 5 marchés jugés prioritaires. Un modèle dans lequel le courtage occupe désormais une place stratégique. Le projet Excellence 2022 de Generali France se met progressivement en place. Depuis le 2 avril, la compagnie[...]

Ressources humaines : La Macif adopte un nouveau modèle social

30/03/2018 | Ressources humaines | Confédération française démocratique du travail (CFDT) | CFE-CGC

La mutuelle d'assurance vient de conclure onze accords portant notamment sur le temps de travail et la politique de rémunération. Après 18 mois de négociations, la direction de la Macif et deux organisations syndicales (CFDT et CFE-CGC, représentant près de 70% des salariés du groupe) ont signé simultanément, ce 29 mars, onze accords constitutifs du[...]

Distribution : 3 PDG face aux enjeux de leur métier

19/10/2017 | Axa | Generali | Allianz

Une première. Jamais les PDG d’Allianz France, d’Axa France et de Generali France n’avaient été présents sur une même scène pour débattre des grands enjeux du secteur. Lors de sa convention 2017, qui avait lieu fin septembre à Juan-les-Pins, le Syndicat national des inspecteurs d’assurance (Snia CFE-CGC) a réuni Jacques Richier, Jacques de Peretti et[...]

Ressources humaines : la Maif ose le changement

23/03/2017 | Maif | Ressources humaines | Confédération française démocratique du travail (CFDT)

À l’issue de deux ans d’une démarche de concertation originale avec les salariés, la direction de la Maif dévoile ses propositions quant à la future organisation du travail au sein de la mutuelle. Notamment l’autonomie des collaborateurs... Une fois encore, la Maif fait preuve d’innovation en matière de ressources humai­nes. Certifiée «Top emplo­yers»[...]

Maif ose une nouvelle organisation du travail

09/03/2017 | Maif | Réorganisation | Négociations

EXCLUSIF   A l'issue de deux ans d'une démarche de concertation originale avec les salariés, la direction de la Maif présente actuellement au personnel les grandes lignes du projet OSER qui vise à mettre en place de nouvelles modalités de travail. C’est un chantier débuté en février 2015 et dont on commence aujourd’hui à voir les contours. Après avoir[...]

Generali va poursuivre la rationalisation de ses activités

23/11/2016 | Generali | Acteurs | stratégies

Le groupe Generali a présenté aux investisseurs une série de mesures pour gagner en efficacité et améliorer la rentabilité de ses activités. Des cessions d’actifs non stratégiques sont à nouveau à l’ordre du jour. Mêmes objectifs et mêmes méthodes. Lors de la présentation aux investisseurs, ce mercredi 23 novembre 2016, de sa stratégie pour les deux[...]

Humanis vante les bienfaits de la province

29/09/2016 | Ressources humaines | Confédération française démocratique du travail (CFDT) | CFE-CGC

Fermeture d’un site, mesures incitatives à la mobilité géographique... Depuis quelques mois, le groupe de protection sociale Humanis cherche à transférer une partie de son activité en province. Objectif : réduire ses coûts d’exploitation, mais aussi répondre à des problématiques d’emploi. Dans le cadre de son plan stratégique « Humanis en grand 2018 », le[...]

Axa France : une réorganisation qui inquiète

19/09/2016 | Assurance de personnes | Ressources humaines | Risques d'entreprise

Pas d’arrêt de ligne d’activités, ni de plan social. La réorganisation d’Axa France ne devrait pas être aussi brutale qu’en Belgique. Pour autant, la simplification de l’organigramme et des services de la principale entité du groupe Axa risque de modifier considérablement le quotidien des équipes. C'est, en tous cas, ce que craint la CFDT. Présenté aux[...]

Axa se dote d’un comité « Partners »

02/09/2016 | Acteurs | stratégies | Jacques de Peretti

Le nouveau directeur général d’Axa, Thomas Buberl, a annoncé la création d’un comité « Partners ». Composée de 40 dirigeants, cette instance va piloter la mise en œuvre du plan stratégique « Ambition Axa ». Les rênes d’Axa sont désormais entre les mains de Thomas Buberl. A l’occasion de sa prise de fonction jeudi 1er septembre 2016, le nouveau directeur[...]

Jacques de Peretti va réorganiser Axa France

30/08/2016 | Réorganisation | Acteurs | stratégies

Aux manettes d’Axa France depuis le 1er juillet 2016, Jacques de Peretti va poursuivre la modernisation de l’entreprise pour être plus à l’écoute des clients et gagner en efficacité. En interne, cela va se traduire par une nouvelle organisation. La donne a doublement changé depuis que Jacques de Peretti a quitté Axa France en 2015 pour piloter les[...]

Axa France : une nouvelle organisation du travail à l'ère du digital

12/06/2016 | Axa | Ressources humaines | Acteurs

Dans le cadre de sa transformation digitale, la direction d'Axa France et trois organisations syndicales ont signé un accord qui entend modifier l'organisation du travail et les rapports humains au sein de la compagnie d'assurance. Ce texte insiste notamment sur le développement de l'autonomie et de la responsabilité des collaborateurs. C’est un texte qui[...]

Axa France : Jacques de Peretti bientôt aux commandes

27/05/2016 | Axa | Acteurs | stratégies

Après un peu plus d’un an passé au Japon, Jacques de Peretti s’apprête à faire son retour chez Axa France, entité qu’il connaît bien pour y avoir exercé pendant de nombreuses années. A compter du 1er juillet, il prendra la suite de Nicolas Moreau en tant que directeur général. Ce sera alors à lui de décliner en France la stratégie que présentera prochainement[...]