Enseignes de sports et loisirs : l’offre santé d’AG2R-La Mondiale incite à la pratique sportive

Enseignes de sports et loisirs : l’offre santé d’AG2R-La Mondiale incite à la pratique sportive
AG2R-La Mondiale fait de la pratique sportive un acte de prévention remboursé par la complémentaire santé. © ©Thinkstock

AG2R-La Mondiale lance une complémentaire santé à destination des entreprises de fabrication et de ventes d’articles de sports et de loisirs. Labellisée par les fédérations professionnelles,  elle intègre la pratique sportive comme acte de prévention.

Comment, dans un contexte de généralisation de la complémentaire santé à tous les salariés, se différencier alors même que la réforme des contrats dits responsables tend à l’uniformisation des offres ? AG2R-La Mondiale vient d’apporter une réponse originale à cette question prégnante chez tous les acteurs du marché de la santé. Le groupe de protection sociale a décidé d’innover dans les actes de prévention en y intégrant l’incitation à la pratique sportive, avec un forfait de prise en charge d’un abonnement à un club de sport.

Un terrain propice

AG2R-La Mondiale a choisi un terrain propice pour lancer cette innovation. Ce nouveau forfait prévention est en effet inclus dans une offre spécialement dédiée aux entreprises relevant de la convention collective du commerce des articles de sport et d’équipement de loisirs. Soit plus de 1 300 enseignes tels que Décathlon, Go sport, Au vieux campeur, Adidas… regroupant au total quelque 55 000 salariés que l'on peut imaginer pour le moins sensibilisés à la pratique du sport.

Labellisée par les fédérations professionnelles

Cette complémentaire santé est d’ailleurs «labellisée» par les deux fédérations employeurs de la branche, à savoir la Fédération professionnelle des entreprises du sport et des loisirs (FPS) et la Fédération nationale des distributeurs de véhicules de loisirs (Dica) (1), qui ont collaboré à son élaboration. Le groupe de protection sociale n’est pas un inconnu des employeurs de la branche puisqu’il est désigné pour le régime de prévoyance.

Une tarification complexe pour l'actuaire

Porté plus précisément par AG2R prévoyance, ce «régime frais de santé» prévoit trois formules, avec un niveau de remboursement croissant et des options permettant au salarié d'accèder à la formule supérieure. La couverture de base, qui correspond peu ou prou au panier de soins ANI, est tarifée 0,75% du plafond mensuel de la Sécurité sociale (PMSS), soit 23,47 €, et les deux suivantes à 1,18% (36,92 €) et 1,60% (50,06 €) du PMSS. Des tarifs qui incluent donc le forfait abonnement à un club sportif, respectivement de 40, 50 ou 60 € par an, selon le contrat souscrit par l’entreprise. En sachant, comme le souligne un actuaire indépendant, que la tarification de ce type de forfait s’avère pour le moins complexe.

(1) Vendeurs de camping cars

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