Maaf Assurances : un Live Tweet dédié au recrutement organisé le 19 mai 2016

Maaf Assurances : un Live Tweet dédié au recrutement organisé le 19 mai 2016
I-STOCK 75 offres d'emploi sont à pourvoir chez Maaf au travers de cette opération de recrutement en ligne.

En organisant un Live Tweet sur l'emploi, Maaf Assurances entend tester l'impact des nouveaux usages du numérique sur sa stratégie de recrutement. 

C’est une première chez Maaf Assurances. A l’occasion de la journée européenne de l’Emploi sur Twitter, la mutuelle organise ce 19 mai 2016 un Live Tweet dédié au recrutement de 18 heures à 20 heures. 75 offres d’emploi - en CDI, en CDD ou en alternance – sont à pourvoir. Sont notamment recherchés : des conseillers commerciaux, des responsables d’agences, des conseillers en indemnisation, des statisticiens, ainsi que des postes sur des fonctions transverses telles que l’actuariat, les ressources humaines et l’informatique.

Deux heures en direct

Le jour J, deux chargés de recrutement de l’entité du groupe Covéa, soutenus par une équipe de Community Managers, répondront ainsi en direct à tous les questions des internautes qui se connecteront sur le compte @MAAFAssurances et utiliseront le hashtag #MAAFrecrute.

Attirer des profils atypiques

« L’objectif de cette initiative est d’attirer de nouveaux candidats et de trouver des profils diversifiés et atypiques qui ne pensent pas spontanément à Maaf », explique Catherine Sales, directrice du recrutement chez Covéa. Au travers de ces trois marques – Maaf, MMA, GMF – Covéa réalise plus de 2 000 recrutements chaque année. 

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