Parité assurance crée un programme de mentorat pour les femmes

Parité assurance crée un programme de mentorat pour les femmes
Marianne Binst, présidente de Parité assurance.

Comme annoncé dans l’Argus de l’assurance du 5 décembre dernier, l’association des femmes dirigeantes Parité assurance vient de lancer un dispositif de mentorat intitulé Passerelles. Le concept : des femmes occupant des postes à responsabilité dans les domaines de l’assurance et de la santé vont accompagner au cours des prochains mois d’autres femmes du secteur pour les aider à progresser dans leur carrière. «Les membres de Parité assurance vont partager leur parcours, leurs expériences, leurs trucs et astuces, afin d’aider les générations suivantes à progresser et à s’épanouir dans leur vie professionnelle», détaille Marianne Binst, la présidente de l’association.

Un programme sur six mois

A raison d’une rencontre par mois durant un semestre, une quinzaine de binômes mentores/mentorées ont ainsi pris part à la première édition de ce programme d’échange lancé le 22 janvier dernier.

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