Index égalité femmes hommes : les premiers scores publiés dans l’assurance
Pour la cinquième année, les entreprises de plus de 50 salariés sont appelées à communiquer leurs index égalité professionnelle afin de lutter contre les inégalités salariales. Et la date limite approche !
Gwendal Perrin
\ 08h32
Gwendal Perrin
À l’heure où la mise en place d’un index senior crée des remous en plein examen parlementaire de la réforme des retraites, l’index égalité femmes hommes, qui servait de base méthodologique pour « valoriser les bonnes pratiques et dénoncer les mauvaises », reste d’actualité pour les entreprises.
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