L'assurance et la mutualité recrutent des talents

 CREDIT AGRICOLE ASSURANCES

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ALTERNANCE - Comptable F/H H/F

29/04/2026 Paris (75000) Paris

Employeur

 CREDIT AGRICOLE ASSURANCES
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Le poste

ALTERNANCE - Comptable F/H H/F

  • 29/04/2026
  • Autres
  • Salaire : Entre 700 et 1900 euros brut/mois selon niveau d'études
  • Expérience : De 1 à 2 ans

Le poste

Notre Direction Financière contribue à générer les conditions sécurisées de développement du Groupe Crédit Agricole Assurances. Nos expertises sont nombreuses et aident à créer de la valeur, tant dans la relation avec l’actionnaire, le superviseur, que dans les relations avec les réseaux et les clients. VOS MISSIONS Accompagnez notre équipe et différents clients internes du groupe, sur les arrêtés mensuels, trimestriels et annuels en normes NF/IFRS pour l'ensemble des entités françaises du Groupe Crédit Agricole Assurances. **Traduire les stratégies d'investissement** Travaillez en collaboration avec la direction des investissements pour transcrire fidèlement les investissements en langage comptable. **Soutenir la transparence** Contribuez à la rédaction des notes d'analyse et préparez les justifications auprès des Commissaires aux Comptes. **Être acteur de l'amélioration continue** Proposez des optimisations des systèmes d'information et participez à la mise-à-jour des modes opératoires. **Produire des reportings fiables** Effectuez des contrôles comptables et restituer des informations de qualité.Votre tuteur accompagnera votre intégration et votre montée en compétences. Vos avantages Des opportunités professionnelles au sein de nos entités Assurances et du groupe Crédit Agricole, une rémunération attractive, un accord de télétravail, une complémentaire santé de qualité, un forfait mobilité durable de 600 à 700 euros, un accompagnement RH, et plus encore à découvrir ! Votre rémunération Une rémunération brute mensuelle comprise entre 800 et 1900 euros en fonction de votre type de contrat en alternance, de votre âge et de votre niveau d’études de bac+1 à bac+5. Le process de recrutement 1. Un entretien avec le manager ou le tuteur. 2. Un entretien en visio avec un interlocuteur RH.

Profil

- Maîtrise des principes comptables fondamentaux - Familiarité avec Excel - Esprit critique- Avoir le sens du service client - Communiquer avec aisance à l'oral - Etablir des priorités - Interagir facilement avec les autres - Travailler en équipe

Employeur

Nous rejoindre, c’est intégrer un groupe multi-expert, solide et proche de ses clients, 1er bancassureur en Europe et 1er assureur en France. 

Nous sommes implantés dans 10 pays et comptons plus de 7 100 collaborateurs dans le monde pour répondre aux besoins en protection et en épargne de nos clients. Nous les accompagnons à travers nos quatre grands métiers en :
 

  • Epargne et retraite
  • Prévoyance, emprunteur et assurances collectives
  • Assurances dommages
  • Santé et territoires

Le groupe Crédit Agricole Assurances s’est construit autour de la volonté d’être un assureur complet, diversifié et international au service de ses partenaires, notamment les Caisses régionales de Crédit Agricole et LCL

NOTRE ENGAGEMENT RH
Pour favoriser l’épanouissement professionnel de nos collaborateurs, nous nous engageons chaque jour en faveur de leur bien-être. Pour cela, nous attachons une attention particulière aux nouveaux modes de travail et de management ainsi qu’à la qualité de vie au travail.

Convaincus que la Diversité est une source d'enrichissement pour tous, nous sommes engagés en faveur de l'inclusion. Nos postes sont ouverts à toutes et tous, quels que soient les handicaps ou les singularités de chacun.

Consultez nos offres et découvrez les avantages à nous rejoindre : télétravail, engagement sociétal, dispositif de rémunération…

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En savoir plus CREDIT AGRICOLE ASSURANCES

1er

Assureur en France

7 100

Collaborateurs dans le monde

1er

Investisseur institutionnel français dans les énergies renouvelables

52,4

MD de chiffre d’affaires à fin 2025

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Informations complémentaires

Date d’expiration de l’offre : 28/06/2026

Référence : 2026-112101